STATUT ŻŁOBKA
Statut
Rozdział 1.
Postanowienia ogólne
§1. Żłobek Miejski nr3 w Elblągu zwany dalej Żłobkiem jest jednostką budżetową Gminy Miasto Elbląg.
§2. Organem prowadzącym Żłobek jest Gmina Miasto Elbląg.
1. Siedziba Żłobka mieści się w Elblągu przy ul. Mielczarskiego 47.
2. Obszar działania Żłobka obejmuje teren Miasta Elbląg
§3.Podstawą działania Żłobka jest:
1) Ustawa z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym
2) U stawa z dnia 4 lutego 2011 roku o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3
3) U stawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych
4) Ustawa z dnia 27 sierpnia 2009 roku o finansach publicznych
5) Ustawa z dnia 21 sierpnia 1997 roku o gospodarce nieruchomościami
Rozdział 2.
Cele i zadania oraz sposób ich realizacji
§4. Żłobek w ramach opieki realizuje funkcje :
1) Opiekuńcza
2) Wychowawczą
3) Edukacyjną
§5. Do zadań Żłobka w szczególności należy:
1) zapewnienie dziecku opieki w warunkach bytowych zbliżonych do warunków domowych
2) zagwarantowanie dziecku właściwej opieki pielęgnacyjnej oraz edukacyjnej, poprzez prowadzenie zajęć zabawowych z elementami edukacji z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb dziecka i ewentualnego stopnia niepełnosprawności.
3) prowadzenie zajęć opiekuńczo- wychowawczych i edukacyjnych uwzględniając rozwój psychomotoryczny dziecka właściwy do dziecka
4) współpraca z rodzicami, opiekunami prawnymi oraz innymi osobami którym sąd powierzył sprawowanie opieki nad dzieckiem , wspomaganie ich w wychowywaniu dziecka w oparciu o jego indywidualne potrzeby.
5) rozwijanie sprawności dziecka oraz wyrabianie właściwych nawyków higieny osobistej
6) kształcenie umiejętności współdziałania w grupie rówieśniczej i właściwych zachowań społecznych
7) organizowanie odpoczynku dziennego z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb dziecka
8) zapewnienie prawidłowego żywienia dostosowanego do wieku i diety zgodnie
z obowiązującymi normami żywieniowymi.
Rozdział 3.
Warunki przyjmowania dzieci
§6.1. Opieka w Żłobku jest sprawowana nad dzieckiem od ukończenia 20 tygodnia życia
2. Opieka nad dzieckiem w Żłobku może być sprawowana do ukończenia roku szkolnego w którym dziecko kończy 3 rok życia lub w przypadku gdy niemożliwe lub utrudnione jest objęcie dziecka wychowaniem przedszkolnym do 4 roku życia
§7.1. Przyjęcia dzieci do Żłobka odbywają się w miarę wolnych miejsc przez cały rok kalendarzowy.
2. Z rodzicami, opiekunami prawnymi oraz innymi osobami którym sąd powierzył sprawowanie opieki nad dzieckiem , dzieci przyjętych do Żłobka zawiera się umowy w sprawie korzystania z usług Żłobka oraz odpłatności za te usługi.
3. Pierwszeństwo w przyjęciu do Żłobka mają dzieci:
1) których rodzice opiekunowie prawni oraz inne osoby którym sąd powierzył sprawowanie opieki nad dzieckiem pracują zawodowo w pełnym wymiarze czasu pracy lub uczą się w systemie dziennym
2) których przynajmniej jeden z rodziców , opiekunów prawnych oraz innych osób którym są powierzył sprawowanie opieki nad dzieckiem jest osobą niepełnosprawną natomiast drugi pracuje zawodowo lub uczy się w systemie dziennym
3) których rodzice, opiekunowie prawni oraz inne osoby którym są d powierzył sprawowanie opieki nad dzieckiem znajdują się w trudnej sytuacji socjalno- bytowej lub samotnie wychowują dziecko
4) umieszczone w rodzinie zastępczej
5) posiadające rodzeństwo w Żłobku
4. Przyjęć do Żłobka dokonuje się na podstawie Karty zgłoszenia dziecka do Żłobka oraz oświadczenia o braku przeciwwskazań w przyjęciu do Żłobka, a w przypadku dziecka niepełnosprawnego odrębnego zaświadczenia poradni specjalistycznej.
5. W przypadku nieobecności dziecka w Żłobku Dyrektor Żłobka może przyjąć na miejsce tego dziecka na czas jego nieobecności inne dziecko w kolejności wynikającej z listy rezerwowej
6. Listę dzieci przyjętych do Żłobka na kolejny rok szkolny ustala się co roku do końca czerwca
Rozdział 4.
Zasady ustalania opłat za pobyt i wyżywienie
§8.1. Rodzice, opiekunowie prawni oraz inne osoby którym sąd powierzył sprawowanie opieki nad dzieckiem są zobowiązani do ponoszenia opłat za pobyt dziecka oraz wyżywienie dzieckaw Żłobku
2. Wysokość opłaty za pobyt, opłaty dodatkowej za wydłużony pobyt dziecka w Żłobku oraz maksymalną wysokość opłaty za wyżywienie ustala Rada Miejska w Elblągu
3. Dyrektor Zarządzeniem wewnętrznym wprowadza obowiązującą stawkę dzienną żywieniową, ustaloną w oparciu o rzeczywistą analizę kosztów żywienia.
4. W przypadku nieobecności dziecka w Żłobku:
1) opłata za pobyt nie podlega zwrotowi bez względu na liczbę dni nieobecności
2) rodzicom , opiekunom prawnym oraz innym osobom którym sąd powierzył sprawowanie opieki nad dzieckiem przysługuje zwrot opłaty za wyżywienie w wysokości iloczynu obowiązującej dziennej stawki żywieniowej i liczby dni nieobecności
Rozdział 5.
Zasady udziału rodziców lub opiekunów prawnych
w zajęciach prowadzonych w Żłobku
§9.1. Rodzice lub opiekunowie prawni mogą uczestniczyć w zajęciach organizowanych przez Żłobek dla dzieci i ich rodzin w terminach wyznaczonych przez Dyrektora Żłobka.
2. Rodzice lub opiekunowie prawni dzieci przyjętych do Żłobka mogą uczestniczyć w zajęciach adaptacyjnych w terminach wyznaczonych przez Dyrektora Żłobka.
3. Rodzice lub opiekunowie prawni mogą uczestniczyć w spotkaniach organizowanych przez Żłobek w celu omówienia w szczególności sprawach wynikających z procesu wychowania dziecka.
Rozdział 6.
Organizacja wewnętrzna i struktura organizacyjna
§10.1. Żłobek funkcjonuje cały rok z wyjątkiem ustalonej przerwy wakacyjnej.
2. W Żłobku zapewnia się opiekę nad dzieckiem w wymiarze 10 godzin dziennie względem każdego dziecka
§11.1 Działalnością Żłobka kieruje Dyrektor i reprezentuje go na zewnątrz
2.Do zadań Dyrektora Żłobka należy w szczególności:
1) organizowanie pracy w Żłobku
2) zapewnienie należytego stanu higieniczno- sanitarnego Żłobka oraz warunków
bezpieczeństwa dzieci i personelu
3) realizowanie planu finansowego Żłobka
3. Z Dyrektorem Żłobka stosunek pracy nawiązuje i rozwiązuje Prezydent Miasta Elbląg
4. Dyrektor Żłobka podejmuje samodzielnie decyzje dotyczące funkcjonowania Żłobka i ponosi za nie odpowiedzialność.
5. Dyrektor Żłobka jest przełożonym wszystkich pracowników Żłobka w rozumieniu przepisów prawa pracy.
§12. Strukturę organizacyjna tworzą:
1) Dyrektor Żłobka
2) Dział Administracyjno- Gospodarczy
3) Trzy oddziały żłobkowe (grupy dziecięce) z ogólna liczbą miejsc – 60
§13. Organizację wewnętrzną Żłobka określa Regulamin Organizacyjny, ustalony przez Dyrektora Żłobka
Rozdział 7.
Zasady gospodarki finansowej, nadzór
§14.1. Gospodarka finansowa Żłobka prowadzona jest w formie jednostki budżetowej .
2. Podstawą gospodarki finansowej jest plan dochodów i wydatków zwany "Planem finansowym jednostki budżetowej"
3. Żłobek może realizować zadania wynikające z Miejskiego Programu Profilaktyki
i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych.
4. Nadzór nad działalnością Żłobka w szczególności w zakresie gospodarki finansowej sprawuje Prezydent Miasta Elbląg dokonując okresowych kontroli i oceny działalności.
Rozdział 8.
Postanowienia końcowe
§15.1. Dyrektor Żłobka ponosi odpowiedzialność za przestrzeganie postanowień niniejszego Statutu.
2. Zmiana postanowień statutu następuje w trybie właściwym dla jego nadania.
Statut wchodzi w życie dniem 1 marca 2022 r.
